法官命令 OpenAI 在 Apple 商业秘密案中交出招聘记录

法官裁定，苹果将获得对 OpenAI 招聘材料的快速查阅权限，这些材料涉及这家 iPhone 制造商于 7 月对 OpenAI 提起的、以商业机密为核心的诉讼。

具体而言，法院将允许苹果查阅与 OpenAI 面试前苹果员工相关的文件，这些前员工申请了其消费硬件和机器人团队的职位，时机是在传闻中 OpenAI 首款硬件设备发布之前。

这些文件可能包括面试清单、指南、操作说明、手册和脚本，以及技术演示文稿和记录，这些记录显示面试讨论中曾涉及对苹果技术或组件的引用。

法院给予 OpenAI 五天时间移交其已收集的材料，以及 14 天时间移交与此请求相关的任何其他材料，认同苹果关于这些文件应加快处理的立场。

此案发生时，OpenAI 正在开发一款消费级硬件设备，这款设备未来某天有可能与 iPhone——或更广泛意义上的智能手机——相竞争，前提是该 AI 设备成为消费者生活以及他们与软件和服务互动方式的核心。

在诉讼中，苹果指控 OpenAI 存在持续性的窃取行为，包括直接投诉前员工使用苹果笔记本电脑下载机密材料和文件，这些文件和材料包含有关未发布技术、特性和产品的信息，包括技术规格、工程演示文稿和专有项目数据。

苹果还称，在 OpenAI 工作的前苹果员工曾指导其他考虑从苹果跳槽至 OpenAI 的人应在面试中携带哪些信息，并提出了其他多项指控。

美国地区法官 Edward Davila 并未批准苹果对 OpenAI 与本案相关的文件和信息的全部快速访问请求。但他确实裁定苹果可以查阅面试材料，以及本案相关人员之间的 LINE（一款通讯应用）私人消息，这些人员包括 OpenAI 员工 Chang Liu 和 Alyssa Peng。

法官还批准了对 Liu 和 Peng，以及第三人的取证宣誓，该第三人是 OpenAI 首席硬件官 Tang Yew Tan。这三人都曾是苹果员工。

然而，法官驳回了苹果关于加快查阅 OpenAI 在特定领域（如金属表面处理和电源管理）研发资料的请求。他还驳回了苹果多项更广泛的证据开示请求，例如查阅 OpenAI 硬件研究或其前员工在 OpenAI 工作期间所创造信息的请求。

不过，这一驳回并非最终裁决；法官为苹果留有余地，允许其缩小请求范围并再次尝试。

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Sarah 自 2011 年 8 月起担任 TechCrunch 记者。她先前在 ReadWriteWeb 工作了三年多，随后加入了该公司。在担任记者之前，Sarah 曾在多个行业的 IT 部门工作，包括银行、零售和软件行业。

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